Selon la réglementation en vigueur au 15/03/2008

• Votre régime de retraite
• Vos cotisations
• Votre retraite
• Vos démarches

• Nom de l'organisme : Association générale des institutions de retraite des cadres (Agirc).
• Type de régime : Régime de retraite complémentaire obligatoire des cadres et assimilés cadres du secteur privé.
• Date de création : 1947.
• Population couverte : Cadres et assimilés cadres des secteurs privés de l'industrie, du commerce, des services et de l'agriculture
• Nombre de cotisants : 3,7 millions.
• Nombre de retraités : 2,2 millions.

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En contrepartie des cotisations prélevées sur le salaire (part salariale + part employeur), des points de retraite sont attribués à l'assuré.

Chaque année, l’institution de retraite informe chaque cadre du montant des cotisations Agirc versées l’année précédente pour son compte et du nombre de points de retraite obtenus en échange.

Le barème des cotisations est le suivant :

Taux par tranche de salaire et régime recevant les cotisations, salariés relevant de l'Arrco et de l'Agirc

• Garantie minimale de points (GMP) : tout salarié relevant du régime Agirc doit obtenir au moins 120 points par an.
  Une cotisation forfaitaire est donc appelée sur son salaire pour lui permettre d'obtenir ce nombre de points.
• Contribution exceptionnelle et temporaire (CET) au régime Agirc : 0,35% du salaire, depuis le premier euros jusqu'à 8 fois le plafond de la sécurité sociale.
• L'AGFF - Association pour la gestion du fonds de financement de l'Agirc et de l'Arrco - finance la retraite complémentaire avant 65 ans. La cotisation correspond à 2% du salaire jusqu'au plafond de la sécurité sociale et à 2.20% jusqu'à 4 fois le plafond de la sécurité sociale.

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• Age conventionnel de départ en retraite : 65 ans sans condition ou avant cet âge* sous réserve que l'assuré bénéficie d'une retraite de base accordée à taux plein.
  L'âge du départ en retraite peut être avancé pour les travailleurs handicapés ou pour les personnes ayant commencé à travailler très jeunes.
  [* : Sauf pour la fraction des droits obtenus sur la tranche C des rémunérations. Soit entre 4 et 8 fois le plafond de la sécurité sociale].
• Possibilité d'anticipation de l'âge de départ : OUI.
  Avec minoration à partir de 55 ans et avant 65 ans lorsque la retraite de base n'est pas accordée à taux plein ou pour la fraction des droits obtenus sur la tranche C des rémunérations avant 65 ans.
• Durée minimale de cotisation pour un droit à retraite : NON.
• Durée minimale de cotisation pour une retraite à taux plein : NON.
  Tout point de retraite obtenu donne droit à un versement au moment de la retraite.
• Possibilité de départ en retraite après l'âge du taux plein : OUI.
  Tant que l'activité n'est pas interrompue, des cotisations sont versées puis converties en points de retraite. Le compte de points augmente en fonction du nombre de points obtenus pendant la période d'activité.
• Prise en compte des périodes assimilées : OUI, sous conditions.
  Des points peuvent être attribués malgré l'absence de versement de cotisations. Sont pris en compte certaines périodes de rappel sous les drapeaux, le chômage indemnisé, la maternité, la maladie et l'accident du travail.
• Bonifications /majorations : OUI.
  Majoration allant de 8% des droits pour trois enfants jusqu'à 24 % pour 7 enfants et plus.
• Possibilité de rachat de points : OUI.
  Ces rachats sont possibles dans la limite de 70 points par année d'études supérieures validée par le régime de base.
• Mode de calcul de la retraite :
  Montant brut de la retraite annuelle = Total des points obtenus x Valeur du point de retraite
  Depuis le 1^er avril 2008, le point Agirc est fixé à 0,4132 euro.
  A noter : la retraite complémentaire d'un cadre est constituée d'une retraite Arrco et d'une retraite Agirc.
• Allocation minimale : NON.
  Lorsque le montant de la retraite est inférieur à 500 points, la retraite est payée en une seule fois. Elle est égale au produit du montant brut de la retraite annuelle multiplié par un coefficient déterminé en fonction de l'âge de départ.
• Allocation maximale : NON.
• Retraite imposable : OUI.
• Retraite soumise à cotisations : OUI.
  
  
  • Cotisation d'assurance maladie : 1% (1,8% pour les bénéficiaires du régime local d'Alsace-Moselle).
  • CSG : 6,6% (ou 3,8% pour certaines catégories de retraités).
  • CRDS : 0,5%.
• Possibilités de cumul emploi/retraite : OUI.
  Le cumul est possible si les retraites additionnées au salaire de reprise d'activité ne dépassent pas l'une des trois limites suivantes: 160% du SMIC ou le dernier salaire perçu avant le départ en retraite, ou le salaire moyen des 10 dernières années d'activité.

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• Existence d'une évaluation de retraite complémentaire : A 57 ans, les cadres peuvent demander une évaluation de leurs droits Agirc et Arrco à leur dernière institution de retraite Agirc ou auprès du Cicas (centre d'information sur la retraite complémentaire) de leur département.Toutefois, chaque année, les cotisants reçoivent un relevé de points récapitulant les droits qu'ils ont obtenus dans le régime de retraite des cadres.
• Date recommandée pour la demande du relevé de carrière : Sans objet
• Date recommandée pour la formulation de la demande de retraite : 4 mois avant la date choisie pour le départ en retraite.
• Démarches à effectuer : Les cadres formulent leur demande auprès de leur dernière institution de retraite Agirc ou auprès du Cicas (centre d'information sur la retraite complémentaire) de leur département. Cette demande est également valable pour le régime Arrco. Elle est transmise par l'institution Agirc ou le Cicas à l'institution Arrco. La demande de retraite peut aussi être effectuée sur www.agirc-arrco.fr.
• Coordonnées de votre caisse de retraite : Toutes les adresses des caisses Agirc et Arrco, ainsi que celles des centres d'information sur la retraite complémentaire (Cicas), sont disponibles sur le site www.agirc-arrco.fr.
• Sites Internet : www.agirc-arrco.fr , www.agirc.fr
• Numéro de téléphone :
  Pour une demande de retraite ou une évaluation des droits à 57 ans, appeler les services téléphoniques des Cicas :
  
  
  • Nord-Ouest : 0 820 200 075.
  • Sud-Ouest : 0 820 200 246.
  • Nord-Est : 0 820 200 015.
  • Ile-de-France-Centre : 0 820 200 701.
  • Sud-Est : 0 820 200 014.
  
  (Numéros Indigo : 0,09 euro /mn).
  
  Pour toute autre information, prendre contact avec sa caisse de retraite (se reporter au dernier relevé de points qui indique les coordonnées) ou poser sa question via le site Internet www.agirc-arrco.fr.
• À noter : Le régime Agirc fonctionne en points. Chaque année, les cotisants reçoivent un relevé de points récapitulant les droits qu'ils ont obtenus auprès de l'ensemble des institutions de retraite Agirc.

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